SAP ERP HCM внедрена в Japan Tobacco International

Компания Molga Consulting, оказывающая услуги по автоматизации HR-процессов, завершила к осени 2015 года проект по созданию системы управления персоналом и расчета заработной платы для всех российских подразделений JTI (Japan Tobacco International) на базе программного обеспечения SAP.

Специалисты JTI и консультанты Molga Consulting заменили существующие системы в области управления персоналом и расчета заработной платы на единое интегрированное решение, отвечающее как законодательным, так и бизнес-требованиям всех подразделений JTI в России.

За основу было взято стандартное решение SAP ERP по управлению персоналом. Благодаря решению процессы расчета заработной платы, учета рабочего времени, кадрового администрирования и оформления документов во всех российских подразделениях JTI стали едиными.

В то же время, улучшилась интеграция локальной и глобальной HR-систем в компании. Ушла необходимость в двойном введении данных — параллельно в локальной и глобальной системах, что привело к оптимизации процессов управления кадровыми ресурсами, отметили в Molga Consulting.

По отзыву заказчика, новая система стала более удобной в использовании. Теперь сотрудники могут загружать большие объемы информации в SAP через MS Excel при помощи специального инструмента Winshuttle (программа массовой загрузки данных).