Корпоративный портал развивает принципы социального партнерства в компании "ЕвроСибЭнерго-инжиниринг"

Компания «1С-Битрикс» завершила работы по внедрению корпоративного портала для компании «ЕвроСибЭнерго-Инжиниринг» на платформе «1С-Битрикс: Корпоративный портал».

Задачи

Перед руководством «ЕвроСибЭнерго-Инжиниринг» стояла цель - сделать информационные потоки и процесс развития корпоративной культуры управляемыми, повысить степень удовлетворенности работников трудом, развивать принципы социального партнерства между работниками и администрацией. В качестве одного из приоритетных инструментов для реализации этих задач было решено использовать корпоративный портал.

Реализация

На первом этапе проекта готовая структура портала была подстроена под текущие нужды компании, затем наполнена необходимым контентом.

После этого ресурс заработал в тестовом режиме, что позволило оперативно добавить все необходимые структурным подразделениям «ЕвроСибЭнерго-Инжиниринг» разделы, инструменты, возможности и решения.

На третьем этапе к работе присоединились пользователи из филиалов компании, расположенных в Иркутске, Екатеринбурге, Казани и других городах России и ближнего зарубежья.

Таким образом, в удобном для сотрудников режиме постепенно создавался «виртуальный офис» компании, куда каждый из них мог попасть из любой точки и в любое время, откуда каждый мог бы работать, всегда находясь в общем информационном поле, несмотря на географическую удаленность друг от друга.

Итог

Работа с внутренними документами организации, визуальной структурой компании, блогами, форумами, рабочими группами, кадровыми инструментами, активное использование фото и видео-форматов позволили коллективу компании, насчитывающему около 2 тыс. человек, автоматизировать, структурировать и ускорить большинство жизненно важных бизнес-процессов и постепенно вовлечь людей в создание общего рабочего пространства.