СМ. ТАКЖЕ (1)

Содержание

Доможиров Евгений Владимирович
Доможиров Евгений Владимирович

Доможиров Евгений Владимирович – инноватор и изобретатель, а также генеральный директор компании CESCA, эксперт в области информационных технологий с более чем 20-летним опытом работы в ИТ-сфере.

В 2023 году Евгений Доможиров вошел в ТОП-1000 менеджеров России. При активном участии Евгения с 2021 года в CESCA реализуются инновационные проекты и разрабатываются собственные флагманские продукты.

Под его руководством география проектов компании за 2021-2023 гг. расширилась в пять раз, в три раза увеличился партнерский портфель, а также CESCA успешно заявила о себе в таких отраслях, как банкинг, энергетика, образование и государственный сектор.

Непрерывное обучение, расширение компетенций, стремление к совершенствованию, а также постоянная работа над улучшением результата являются основными принципами работы Евгения.

Является действующим судьей Федерации спортивного программирования, которая популяризирует программирование среди населения страны и объединяет талантливую молодежь.

Биография

Родился 11 октября в г. Курган, Россия.

Образование

Евгений имеет более 20 различных дипломов в областях математики, программирования и бизнеса.

Учился в профильных иностранных учебных заведениях.

Путь в ТОП менеджеров России

Свой профессиональный путь в изучении информационных технологий Евгений начал в студенческие годы. С первого курса поставил перед собой цель учиться на повышенную стипендию – так и вышло. Первый опыт работы он приобрел во время обучения в университете, работая в Курганской областной научной библиотеке имени А. К. Югова. Эта работа открыла ему неограниченный доступ к библиотечному фонду и позволила получить углубленные знания в области информационных технологий. Евгений совмещал работу с учебой в институте, что позволяло применять на практике полученные знания и набираться необходимого опыта.

После института Евгений продолжил свой профессиональный путь, работая над множеством как российских, так и зарубежных проектов.

Проектная деятельность

С 2010 по 2021 год под его руководством было реализовано множество проектов как в России, так и за рубежом: в ОАЭ, Турции, Катаре и других странах. Евгений принимал участие в реализации систем цифрового профиля сотрудника, биометрического распознавания лиц, добавленной реальности, видеоаналитики, искусственного интеллекта, финансовой аналитики, занимался разработкой программно-аппаратных робототехнических комплексов.

В компании CESCA под руководством Евгения разработаны собственные флагманские решения:

  1. AURA – система мониторинга стоечного оборудования (2021 г.). Комплекс обеспечивает контроль за доступом и климатом в серверных шкафах, а также позволяет оперативно реагировать на инциденты.
  2. CELERI – комплекс управления группой дронов (2022 г.). Продукт, решающий задачи в сфере логистики, строительства, энергетики, безопасности и АПК.
  3. ALIOT – платформа для мониторинга, анализа, контроля климатических изменений и контроля доступа в помещениях и оборудовании (2023 г.). Решение построено на отечественных компонентах.

В планах — дальнейшее развитие инновационного направления и разработка новых продуктов и решений.

Хобби и стиль жизни

Евгений является сторонником постоянного развития в самых разных областях. Большую часть своей жизни посвящает образованию и совершенствованию профессиональных навыков и считает это основополагающим принципом достижения успеха в современном мире.

Ведет здоровый образ жизни и каждый свой день начинает с посещения бассейна или тренажерного зала. Убежден, что занятия спортом являются фундаментом дисциплины и продуктивности. Свободное от работы время проводит активно: зимой катается на горных лыжах, а в теплое время года выбирает поездки за город.

Среди творческих увлечений – рисование. Благодаря успешному окончанию художественной школы, Евгений прекрасно рисует.

Взгляд на бизнес

Является сторонником открытого бизнеса, основанного на прозрачности и доверии. Он уверен в том, что успешное взаимодействие с клиентами строится на основе понимания их потребностей и разработке продуктов, которые действительно приносят ценность. Поэтому миссия CESCA заключается в создании продуктов, понятных конечному потребителю и решающих конкретные бизнес-задачи:

«
«Современный ИТ-бизнес — это больше, чем просто поставки и внедрение решений. Это сложные комплексные системы, которые должны быть понятны простому человеку. Наша цель — предоставить услуги такого качества, чтобы каждый понимал, что получает и как этим пользоваться. Именно поэтому мы упрощаем все процессы, делаем их понятными не только узкому кругу специалистов, но и простым людям. В этом и заключается основная цель компании — создавать решения, понятные, доступные каждому».
»

Подход к развитию корпоративной культуры и формированию команды

В CESCA высоко ценятся кадры, которые не только создают технологичные решения, но и способны разрабатывать инновационные продукты, или же осуществлять эффективное управление проектной деятельностью. Евгений является не просто руководителем, но и высококвалифицированным экспертом. Поэтому работа ведется не просто на результат, а на постоянное его улучшение.

«
«Для меня важно, чтобы в компании люди чувствовали, что их потенциал востребован и возможности ничем не ограничены. Подбор персонала не всегда прост, но когда команда сформирована, ни у кого не возникает вопросов, как делать ту или иную работу. Возникает вопрос – как можно улучшить результат? И это наш ключевой принцип обслуживания и работы с заказчиками. У нас работают только такие специалисты, которые готовы постоянно улучшать и модернизировать результаты».
»