Разработчики: | Стахановец |
Дата премьеры системы: | 2019/06/17 |
Дата последнего релиза: | 2022/12/08 |
Технологии: | HRM, Учет рабочего времени |
2022: Сервис по предупреждению рисков информационной безопасности
Компания «Стахановец» 8 декабря 2022 года сообщила о разработке сервиса, который предупреждает работодателей об уязвимостях в информационной инфраструктуре.
Решение выявляет бизнес-риски, ставящие под угрозу сохранность коммерческой тайны. Оно помогает настраивать гибкие права доступа, а также блокировать запуск нежелательных ресурсов на рабочих компьютерах.
Программа умеет замечать диверсии сотрудников, пресекая попытки копирования коммерческих данных на съемные носители и отправки важных файлов по личной почте. Также по манере набора текста она определяет, если за устройством оказался не работник, а кто-то другой.
В отличие от обычных систем кибербезопасности (их называют DLP, Data Leak Protection), отечественная разработка проводит поведенческий анализ пользователей, и заряжена нейросетями, которые обрабатывают все виды информации: видео, текст и звук.
Порядка 10-15% информации, выставленной на продажу в даркнете, появилась там в связи с действиями недобросовестных сотрудников. Нарушителей, фотографирующих или передающих третьим лицам ценные документы, невозможно отследить с помощью стандартных DLP-систем, а использование обычного видеонаблюдения не дает возможности пресечь кражу и обеспечить надежные доказательства вины инсайдера, — рассказал Александр Канатов, операционный директор компании «Стахановец». |
Комплекс определяет, если кто-то пытается сфотографировать экран, и тут же скрывает всю важную информацию и уведомляет об инциденте. Встроенная система распознавания лиц поможет идентифицировать работника, использующего чужую учетную запись.
Анализ текста и звука позволяет выявить подозрительные переписки и звонки сотрудников, вылавливая в них маркеры секретной информации.
В финансовых структурах, таких, как банки или кредитные организации, комплекс позволяет установить в организации «принцип четырех глаз». Его суть заключается в том, что важные документы, связанные с выделением средств, должны независимо проверяться двумя разными сотрудниками.
2019: Выпуск линейки продуктов «Стахановец: Про»
17 июня 2019 года компания «Стахановец» сообщила о выпуске «Стахановец: Про» - продуктовой линейки, которая совместима с ОС – Linux. На июнь 2019 года доступны две основные редакции комплекса для Ubuntu и Astra.
Как отметили в компании «Стахановец», популярность Linux в бизнесе обусловлена рядом факторов. Первый из них - Open Source технологии. Второй, частично вытекающий из первого – безопасность. Третий – более высокая производительность. Linux имеет относительно простую установку, высокую надежность и низкую стоимость внедрения, по сравнению с другими продуктами. Именно невысокая цена при высоком уровне безопасности и стабильности послужили толчком к внедрению Linux коммерческими структурами и государственными организациями. Не меньшее значение для развития рынка потребителей ОС в России сыграло наличие ряда отечественных продуктов, основанных на базе Linux.
По словам разработчиков, сильная сторона программы «Стахановец: Про» – инструмент тайм-трекинга, благодаря которому управленцы всех рангов смогут найти ответ на важный вопрос: какая часть времени персонала уходит на рабочие нужды, а какой процент трудового дня отнимает вредоносная активность. Для точного сбора данных в Linux-издании предусмотрена синхронизация со СКУД. «Стахановец: Про» фиксирует ранние приходы, опоздания и прогулы, также умеет фиксировать время, которое сотрудник «добирается» до своего рабочего места.
Возможности «Стахановец: Про» рассчитаны не только на руководителей всех рангов, но и на HR-департаменты. Например, автоматическая генерация табеля учета рабочего времени поможет менеджерам по персоналу быстрее и эффективнее выполнять свои должностные обязанности и готовить отчеты.
«Стахановец: Про» поможет организовать и контролировать работу и с удаленным персоналом, а также наладить эффективные модели работы с сотрудниками, получающими почасовую оплату.
Продукты компании «Стахановец» - включены в Единый реестр российского программного обеспечения. Установка происходит «в один клик» и не требует особых технических знаний или навыков. Программа поддерживает работу с различными типами устройств биоидентификации.
Подрядчики-лидеры по количеству проектов
Directum (Директум) (614)
Первый Бит (374)
Компас (287)
1С-Архитектор бизнеса (1АБ Мастер) (211)
Корпорация Галактика (203)
Другие (2851)
Directum (Директум) (110)
Танаис (Tanais) (9)
HRlink (Инновации в управлении кадрами) (8)
Softline (Софтлайн) (8)
Docsvision (ДоксВижн) (8)
Другие (182)
Directum (Директум) (80)
Гарант-Чебоксары (19)
Танаис (Tanais) (12)
HRlink (Инновации в управлении кадрами) (12)
Softline (Софтлайн) (11)
Другие (239)
Распределение вендоров по количеству проектов внедрений (систем, проектов) с учётом партнёров
1С Акционерное общество (24, 1182)
Directum (Директум) (3, 997)
Компас (1, 364)
Корпорация Галактика (2, 345)
SAP SE (30, 301)
Другие (427, 1660)
Directum (Директум) (1, 233)
Docsvision (ДоксВижн) (1, 19)
1С Акционерное общество (7, 16)
SAP SE (4, 9)
HRlink (Инновации в управлении кадрами) (1, 8)
Другие (27, 44)
Directum (Директум) (1, 236)
Docsvision (ДоксВижн) (1, 40)
1С Акционерное общество (6, 25)
HRlink (Инновации в управлении кадрами) (1, 12)
Elma (Элма, Интеллект Лаб, Практика БПМ) (2, 8)
Другие (27, 58)
Directum (Директум) (2, 150)
1С Акционерное общество (6, 21)
HRlink (Инновации в управлении кадрами) (1, 11)
Docsvision (ДоксВижн) (1, 8)
Корус Консалтинг (1, 8)
Другие (27, 66)
Directum (Директум) (2, 125)
1С Акционерное общество (6, 19)
HRlink (Инновации в управлении кадрами) (1, 10)
Поток (ранее TalentTech) (2, 5)
TalentTech (Севергрупп ТТ) (2, 5)
Другие (27, 43)
Распределение базовых систем по количеству проектов, включая партнерские решения (проекты, партнерские проекты)
Directum RX - 987 (987, 0)
1С:Зарплата и управление персоналом 8 - 907 (883, 24)
Компас: Управление персоналом - 364 (364, 0)
Галактика ERP: Контур управления персоналом - 345 (345, 0)
SAP ERP HCM - 268 (177, 91)
Другие 1470
Directum RX - 233 (233, 0)
Docsvision: Кадровый электронный документооборот (КЭДО) - 19 (19, 0)
HRlink Система электронного кадрового документооборота - 8 (8, 0)
SAP ERP HCM - 8 (3, 5)
Websoft HCM (ранее WebTutor) - 6 (6, 0)
Другие 37
Directum RX - 236 (236, 0)
Docsvision: Кадровый электронный документооборот (КЭДО) - 40 (40, 0)
HRlink Система электронного кадрового документооборота - 12 (12, 0)
1С:Зарплата и управление персоналом 8 - 9 (8, 1)
ELMA365 КЭДО - 7 (7, 0)
Другие 58
Directum RX - 147 (147, 0)
HRlink Система электронного кадрового документооборота - 11 (11, 0)
1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП - 11 (11, 0)
Docsvision: Кадровый электронный документооборот (КЭДО) - 8 (8, 0)
Корус Консалтинг: K-Team - 8 (8, 0)
Другие 63
Directum RX - 119 (119, 0)
HRlink Система электронного кадрового документооборота - 10 (10, 0)
1С:Зарплата и управление персоналом 8 - 8 (6, 2)
1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП - 8 (8, 0)
Directum HR Pro - 6 (6, 0)
Другие 35
Подрядчики-лидеры по количеству проектов
Биолинк Солюшенс (BioLink Solutions) (118)
Extyl (Экстил) (51)
Факт (ЦИТ Факт, Центр интернет-технологий Факт) (46)
Прософт Биометрикс (ProSoft Biometrics) (40)
FalconGaze (Фалконгейз) (23)
Другие (272)
Факт (ЦИТ Факт, Центр интернет-технологий Факт) (7)
Extyl (Экстил) (7)
Верме (Verme) (4)
Прософт Биометрикс (ProSoft Biometrics) (4)
Корус Консалтинг (3)
Другие (21)
Naumen (Наумен консалтинг) (4)
Корус Консалтинг (3)
Факт (ЦИТ Факт, Центр интернет-технологий Факт) (2)
1С-Битрикс (2)
Areal, Ареал (ранее Arealidea) (2)
Другие (15)
Распределение вендоров по количеству проектов внедрений (систем, проектов) с учётом партнёров
1С-Битрикс (3, 166)
Биолинк Солюшенс (BioLink Solutions) (3, 124)
Прософт Биометрикс (ProSoft Biometrics) (4, 44)
FalconGaze (Фалконгейз) (1, 38)
Naumen (Наумен консалтинг) (1, 17)
Другие (194, 162)
1С-Битрикс (1, 19)
Верме (Verme) (2, 5)
Прософт Биометрикс (ProSoft Biometrics) (3, 4)
Hikvision (Хиквижн) (1, 3)
ABC Solutions (Эй Би Си Солюшенс) (1, 2)
Другие (10, 13)
1С-Битрикс (1, 12)
Naumen (Наумен консалтинг) (1, 4)
ABC Solutions (Эй Би Си Солюшенс) (1, 3)
Goodt (Гудт) (1, 3)
Диасофт (Diasoft) (1, 2)
Другие (4, 4)
1С-Битрикс (1, 21)
Naumen (Наумен консалтинг) (1, 3)
Marketing Logic (Маркетинг Лоджик) (1, 1)
Ситроникс (Sitronics) (1, 1)
Другие (0, 0)
1С-Битрикс (1, 17)
Goodt (Гудт) (1, 1)
Pravo Tech (ПравоТех) (1, 1)
T1 Digital (Т1 Диджитал) (1, 1)
Диасофт (Diasoft) (1, 1)
Другие (6, 6)
Распределение базовых систем по количеству проектов, включая партнерские решения (проекты, партнерские проекты)
1С-Битрикс24 - 166 (165, 1)
BioLink BioTime - 126 (123, 3)
FalconGaze SecureTower - 38 (38, 0)
Biosmart Studio - 36 (36, 0)
Naumen Workforce Management (Naumen WFM) - 17 (17, 0)
Другие 159
1С-Битрикс24 - 19 (19, 0)
Verme WFM Автоматизация планирования линейного персонала - 4 (4, 0)
Biosmart Studio - 4 (4, 0)
Hikvision HikCentral - 3 (3, 0)
Naumen Workforce Management (Naumen WFM) - 2 (2, 0)
Другие 12
1С-Битрикс24 - 12 (12, 0)
Naumen Workforce Management (Naumen WFM) - 4 (4, 0)
Goodt (Ранее ZoZo RCAM, Revenue&Costs Assurance Management) - 3 (3, 0)
Diasoft Digital Q.HR - 2 (2, 0)
Bruno Система автоматизированного клининг-контроля - 1 (1, 0)
Другие 2
1С-Битрикс24 - 21 (21, 0)
Naumen Workforce Management (Naumen WFM) - 3 (3, 0)
Sitronics: Платформа точного Indoor-позиционирования для контроля за персоналом - 1 (1, 0)
Другие 0
1С-Битрикс24 - 17 (17, 0)
Diasoft Digital Q.HR - 1 (1, 0)
Сфера. Учет рабочего времени - 1 (1, 0)
Naumen Workforce Management (Naumen WFM) - 1 (1, 0)
Норбит: АспектПлан - 1 (1, 0)
Другие 3